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“新建装璜，栏杆***”这是二十一年以来新建人对自己而又高度的概括，但是谁也没有想到，我们新建栏杆***是怎么走过来的。是啊，这一切只有我们新建人自己知道！我们是从零开始一步一个脚印才走到了今天。

在1995年的今天新建装璜有限公司的创始人周金弟先生，靠自己的3600元钱白手起家，做起了防盗窗、楼梯扶手等小生意，当时只有两个员工，其中一个就是他自己。周金弟先生既是业务员也是技术员，不懂的技术问题他就向其他的老师傅请教。通过自己的在这个行业内的摸爬滚打，总结出一套管理的经验和业务上的知识，从而慢慢的走上了企业管理这条道路。通过五年时间的市场摸索，周总已经找到了一条做大做强的道路。4、如果顾客的购买观念跟我们销售的产品或服务的观念有冲突，那就先改变顾客的观念，然后再销售。

2000年，正逢欣欣向荣的房地产市场蓬勃发展。周金弟根据房地产市场需求，将自己公司和团队打造成了***生产栏杆、楼梯的企业，由于的***技术和细心的服务，在房地产公司中一举成名。自此，新建的栏杆远近闻名，从而奠定了***做阳台栏杆的道路。公司由***初的零打碎敲发展到现在的自动化生产，公司的客户也从原来的私人小客户发展到***前十名的万科、保利、龙湖、华润等大型房地产企业。现在的新建栏杆产值已超亿，慕名而来的企业也是越来越多。你之所以成为“逃兵”，归根结底是缺乏对工作的责任感，一个对工作怀有强烈责任感的人，一旦接受了任务，就会努力去完成，不管遇到什么问题，他也从不抱怨，从不为自己找借口。

公司规模也在不断的扩大，到现在已有二个厂区近二万平方厂房，有员工300多人，已是浙江省科技型企业，绍兴市专利示范企业。拥有自主研发的专利三个，全部用在公司的栏杆上，从而大大提高了产品质量并降低了生产成本。

2009年6月，公司还成立了新建党支部，以党员的模范运动来带动全体员工的生产积极性，同时新建的党支部活动会议中心和新建企业馆，已成为梁湖镇的一块模板工程，已多次得到镇党委的高度表扬。新建人通过20年的努力，已经成为上虞一颗新型产业的明珠，当然新建人也知道，前面还有很多的路要走。后面还有很多人在追赶我们，新建人只有不断地努力、齐心协力创造出更多的成绩才不会受市场过度的制约。在周总的正确***下，我们开发出阳台栏杆的挂桌系列，目前已经投放市场，用更好的产品向党和人民汇报，新建的未来一定充满阳光，做百年小企业的目标一定会指引新建全体员工大步向前。充分体现了公司严格制度的文化、互帮互助的学校文化、团结友爱的家庭文化。

每天早上例会必须准时在7.00-7.10召开，在会上总结昨天工作成果，并布置今天的工作，告诫员工在阳台栏杆、百叶材料下料工作中应该注意的问题及解决方案，安排好当天的的首要工地任务，提醒下料员工注意阳台栏杆材料的工地及楼号。台州比较急，就安排送货员工，把前天下完的半成品，及时送至各楼层标定排好各下料员工位置，同时把空架子车回收。根据生产部及3楼制作车间指示，今天安排生产任务，碰到有加急生产单，***快时间完成，甚至边下边送，坚决做到不拖后腿为制作车间争取更多的时间。安的工作后，解析各工地放样单，根据各样单材料长度规格，合理安排生产，尽量不留废料头。对来货材料的验收，过磅及时卸货，堆放进行监督管理，根据各工地阳台栏杆材料规格、每天简单目测盘库，保证车间材料充足。对下料员工作不定时的抽查、监督。促进质量，提高生产效率。所以，我始终要考这将心比心的态度区面对所有人，这也是我的业务一直蒸蒸日上的原因。下班后对车间电源、门窗、卫生、每天进行认真检查。

初夏来临，上虞的气温已升到了30度上下，又到了一年一度水蜜桃成熟的季节，水蜜桃也成为了绍兴市新建金属装璜有限公司员工的初夏福利。

每天中午去食堂就餐，我们在食堂就可以看到几盆洗好了的水蜜桃摆在公共区域供大家免费品尝。这些水蜜桃都是的水蜜桃之乡丁宅采购的。丁宅位于虞南生态山区，土地肥沃一年四季盛产水果号称“四季花果山”。而水蜜桃更是生长于特有富硒土壤上营养丰富。丁宅水蜜桃集山川灵气，蕴日月光华，色泽鲜艳、果实饱满、口味甘甜。真希望什么时候才能尊重别人通过自己多年的时间金钱精力汗水换来的精湛技术和宝贵经验。是我们新建员工一致喜爱的初夏水果，让员工们在生产制作彩色不锈钢栏杆、铝合金栏杆、铁艺栏杆等产品之余，品尝一下水蜜桃之鲜甜，员工非常的开心。

新建装璜每年都会***员工去摘水果，体验农家乐趣。也培养了新建大家庭中家庭成员的亲密关系。